Теперь право людей на отпуск будет «несгораемым». То есть никто не сможет его отменить, поскольку эта норма закреплена международной конвенцией, которая в этом году вступила в силу в нашей стране, передает «Российская газета».


Еще одну конвенцию, связанную с защитой прав работников, планируется ратифицировать в ближайшее время. В ней речь идет о том, что, если предприятие находится в стадии банкротства, то в первую очередь оно должно рассчитаться с теми, перед кем должник несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, во вторую - он должен вернуть людям все долги по зарплате и выплатить выходные пособия.

И только после этого предприятие-банкрот должен рассчитываться с остальными кредиторами. 
Еще один документ, ратифицированный в этом году, - это конвенция «о предотвращении крупных промышленных аварий». 
В отношении работодателей, эксплуатирующих объекты повышенной опасности, документом устанавливаются обязательства по идентификации таких объектов, по уведомлению компетентных госорганов об их наличии, созданию системы контроля за факторами повышенного риска, подготовке докладов по безопасности и отчетов об авариях.