Британские ученые обнародовали результаты своих социоисследований. По их словам, женщины, которые активно конкурируют и соперничают со своими коллегами женского пола, гораздо хуже продвигаются по карьерной лестнице, сообщает ИА «Дейта» со ссылкой на RNS.

Специалисты считают, что в мужской среде конкуренция и иерархическое подчинение считаются естественными, поэтому профессиональные отношения, как правило, не страдают от соперничества с другими мужчинами. В женском коллективе острая конкуренция может ограничить продвижение по службе.

Причиной, как считают британцы, является тот факт, что постоянная необходимость конкурировать с коллегами и недостаток сотрудничества приводит к тому, что женщины теряют поддержку других сотрудников. Именно это и становится преградой для карьерного взлета.

Отличие мужской конкуренции от женской состоит в том, что слабый пол куда сильнее в эмоциональном плане воспринимает «борьбу в коллективе». Данные основаны на судьбах почти 800 девушек и женщин.

Фото: ИА «Дейта»