215849_ruka_s_chasami.jpg

Новый законопроект, разработанный Министерством труда РФ, уточняет правила оплаты рабочего времени, сообщает ИА «Дейта». 

Разработанный Минтрудом России законопроект об инкорпорации в Трудовой кодекс советских актов по учету рабочего времени внесен в Госдуму. Новый законопроект предлагает использовать в Трудовом кодексе правовые акты СССР и РСФСР, которые касаются учета рабочего времени 

Так, законопроект предусматривает включение в ТК действующих в настоящее время положений по учету рабочего времени, например, возможности установления по соглашению между работником и работодателем неполного рабочего дня и (или) неполной рабочей недели (добавляется союз "и"). Также работа в выходные и нерабочие праздничные дни не учитывается при подсчете сверхурочных часов. Таким образом, отсутствует двойной учет этих часов и как сверхурочных, и как праздничных. Еще одним положением является повышенная оплата за работу в выходной или нерабочий праздничный день, если на такой день приходится часть смены, производится за часы, приходящиеся на этот день (от 0 часов до 24 часов).   

Законопроект поддержан российским союзом промышленников и предпринимателей, общероссийским союзом "Федерация независимых профсоюзов России" и согласован российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений.

ФОТО: ИА "Дейта"