Прежде всего, документ устанавливает критерии, определяющие категорию фирмы: это численность сотрудников и выручка от реализации без учета НДС и (или) балансовая стоимость активов за календарный год. Так, компания с числом работников не более 15 человек признается микропредприятием. Малой считается организация со штатом от 16 до 100 человек. Под категорию средних подпадают фирмы с количеством сотрудников от 101 до 250 человек. Предельные величины выручки и стоимости фондов будет определять правительство раз в пять лет на основе данных сплошных статистических наблюдений за субъектами малого и среднего предпринимательства. В документе также предусмотрено, что в случае если в течение двух лет численность и выручка фирмы превышают установленные законом пределы, ее «статус» меняется. То же самое произойдет, если показатели компании не дотягивают до принятых норм.

Помимо этого, законопроект прописывает принцип открытости процедур предоставления помощи малым предприятиям и доступность инфраструктуры. В дополнение к уже одобренным мерам осенью парламентарии намерены рассмотреть пакет поправок в Налоговый кодекс и ряд федеральных законов, предусматривающий упрощенные правила ведения налогового и бухгалтерского учета и другие способы стимулирования малого предпринимательства, сообщает федеральное агентство финансовой информации.