18+
10 декабря 2016, суббота
Важно
Приложения
ЭкономикаПриморский край26 мая 2008, 12:33печать

Объявлены победители конкурса "Лучший по профессии" Арсеньевского филиала Примтеплоэнерго


В пятницу, 23 мая, на территории первого производства Арсеньевского теплового района состоялся финал конкурса "Лучший по профессии" среди работников филиала
Соревнования прошли в виде проверки уровня теоретических знаний рабочих в вопросах эксплуатации, технических характеристик оборудования, нормативов охраны труда и действий в аварийных ситуациях в рамках производственных инструкций, а после – в форме соревнования в профессиональном мастерстве.

Борьба развернулась нешуточная: каждый рабочий хотел доказать свое мастерство. При проведении практической части соревнования в классах электрогазосварщиков и машинистов котлов членам конкурсной комиссии пришлось давать участникам дополнительные вопросы – настолько трудно было решить, кто же больше всего достоин победы.

В итоге в классе электромонтеров победителями стали Сергей Федоров, Альберт Баранов (Арсеньевский тепловой район) и Николай Белецкий, район "Водоканал", занявшие первое, второе и третье места соответственно. В классе слесарей по ремонту котельного оборудования первое место досталось Петру Мешкову (Арсеньевский тепловой район), второе – Александру Лисиченок (Арсеньевский тепловой район) и третье – Сергею Корнейчуку (Анучинский тепловой район). Победителями в классе электрогазосварщиков стали Юрий Колесников (Арсеньевский тепловой район), Евгений Доморацкий (район "Водоканал") и Игорь Тугинец (Арсеньевский тепловой район). Среди машинистов котлов первое место занял Вячеслав Финченко, второе – Тимофей Солодилов и третье место – Вячеслав Шкляев (Арсеньевский тепловой район). Все без исключения участники конкурса получили призы.

Как отметил председатель конкурсной комиссии, директор филиала "Арсеньевский" Владимир Иовенко, главная цель конкурса - стимулирование профессионального роста, повышение результатов труда, выявление передовых методов работы и распространение этого опыта среди специалистов "Примтеплоэнерго". "Мы заинтересованы в постоянном улучшении качества наших услуг. Кроме того, проведение подобных конкурсов позволяет определить области, в которых специалистам не хватает знаний, и в последующем эти "пробелы" устранить. А у самых опытных сотрудников есть возможность продемонстрировать свои знания и поделиться навыками с представителями других филиалов. Также очень важно повысить престиж рабочей профессии среди молодежи. Сейчас молодые люди неохотно идут на обучение рабочим специальностям. Однако мы уверены, что наш конкурс поможет развеять мифы вокруг профессии рабочего и привлечь в наши ряды талантливую молодежь", - подчеркнул Владимир Иовенко.
ЭПИ "Дейта"
Загрузка...
Курс
вчера
сегодня
USD:63.3963.30
EUR:68.2567.21
CNY:92.1491.74
ДРУГИЕ МАТЕРИАЛЫ РУБРИКИ «Экономика»
ПРОЕКТЫ
Loading...
На данном сайте распространяется информация (материалы) информационного агентства «Дейта» - свидетельство ИА № ФС 77-44209 от 15 марта 2011 года, выдано Федеральной службой надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) – действует на основании Закона о СМИ.
© ООО «ДЕЙТА.РУ» 2001–2016 гг
редакция: 8(423)257-55-10, 2-777-236, e-mail: info@deita.ru; коммерческий отдел: 8-924-325-94-97, 8-984-147-09-88, net@deita.ru,pr@deita.ru.
При любом использовании текстовых материалов с данного сайта гиперссылка на источник обязательна
Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика