DEITA.RU
DEITA.RU

Путин скоро разыграет «козырную карту» — Хазин

25 января 2021, 14:44
В России
Политика
Власть

Путин скоро разыграет «козырную карту» — Хазин

Положение дел в России продолжает постепенно ухудшаться. Критика деятельностью властей нарастает. Если ситуация начнёт проседать ещё больше, то президент страны Владимир Путин может решиться на то, чтобы разыграть «козырную карту».

Об этом в эфире телеканала «Царьград» рассказал известный российский экономист Михаил Хазин, сообщает ИА DEITA.RU.

По словам эксперта, у Путина ещё есть в запасе мощный тактический ход, который он может использовать — это увольнение со своих постов руководителей Центрального банка России и министерства финансов. Если глава государства решит это сделать, то, как считает Хазин, тем самым он сможет решить для себя сразу несколько важных задач.

Во-первых, он сможет положить конец правлению нынешней финансовой верхушки страны, которая уже показала, что не может справиться с кризисом и запустить экономический рост. На место уволенных либеральных боссов смогут прийти консерваторы.

Во-вторых, чистка финансовой элиты может запустить процесс всероссийского антилиберального демарша, когда своих постов начнут поступательно лишаться все, кто так или иначе поддерживает либеральную систему ценностей и либеральный путь развития России.

В-третьих, изменив модель хозяйствования с либеральной на социалистическую, страна наконец-то, как утверждает Хазин, сможет перейти от стагнации к экономическому росту путём перезапуска промышленности и производственного сектора.

Куда податься: Сбербанк убрал сервисных менеджеров из отделений

20 августа 2020, 10:15
В России
Общество

Куда податься: Сбербанк убрал сервисных менеджеров из отделений

Решать самые запутанные и сложные проблемы клиентов Сбербанка теперь будут руководители офисов, сообщает ИА DEITA.RU со ссылкой на Banki.ru.

Ранее эту работу в отделениях выполняли специальные сервисные менеджеры, однако именно эта категория сотрудников попала под сокращение. В самом Сбербанке заявили о том, что это позволили сделать технологические изменения в компании, а также переход на новую сервисную модель обслуживания клиентов.

Её суть заключается в том, что теперь решать проблемы клиента может каждый сотрудник отделения и его непосредственный руководитель. Раньше сервисные менеджеры работали с теми, кто не смогли получить помощь у операциониста или консультанта.

Именно им приходилось решать самые нестандартные и даже конфликтные ситуации, которые не смогли решить сотрудники первой и второй линий. Сколько именно сотрудников попали под сокращение, в Сбербанке не уточнили.

Популярное
Тест
Авторская колонка
Выбор редакции
Последние новости