17 сентября 2025, 09:30: Грядёт девальвация: к чему готовиться россиянам с рублёвыми сбережениями 17 сентября 2025, 09:20: Приморцы поменяли летние туристические направления Курсы валют от ЦБ на 17.09.2025: 1 Доллар США = 82.84 руб. 1 Евро = 97.89 руб. 1 Юань = 11.61 руб. 100 Иен = 56.2 руб. 17 сентября 2025, 09:00: В России в два раза вырастут штрафы за перевозку детей без автокресел 17 сентября 2025, 08:00: Пирс за 100 тысяч: во Владивостоке судят бывшую чиновницу Росреестра 17 сентября 2025, 07:00: В Приморье похолодает, но дожди прекратятся Курсы валют от ЦБ на 17.09.2025: 1 Доллар США = 82.84 руб. 1 Евро = 97.89 руб. 1 Юань = 11.61 руб. 100 Иен = 56.2 руб. 17 сентября 2025, 06:00: Юристы оценили возможность штрафа за оскорбление через эмодзи 17 сентября 2025, 04:00: Двойной рост: как будут повышать пенсии россиянам с 2026 года 17 сентября 2025, 03:00: QR-код вместо бумажек: как будет работать Цифровой ID в мессенджере MAX Курсы валют от ЦБ на 17.09.2025: 1 Доллар США = 82.84 руб. 1 Евро = 97.89 руб. 1 Юань = 11.61 руб. 100 Иен = 56.2 руб. 17 сентября 2025, 02:00: От 28 до 35: Госдума планирует подарить россиянам неделю отдыха 17 сентября 2025, 01:00: Штрафы за перевозку детей и льготы участникам СВО: какие законы рассмотрят в ГД в осеннюю сессию

Досрочно вышедшим из декрета родителям сохранят пособие на ребенка

2 августа 2023, 03:00

Родители, которые не стали дожидаться окончания декретного отпуска и вышли на работу, смогут сохранить право на получения пособия на ребенка до 1,5 лет, сообщает «Российская газета».

После принятия соответствующего законопроекта, новая норма вступит в силу с начала следующего года. Целью изменений является оказание материальной поддержки и повышение качества жизни работающих родителей, которые воспитывают детей в возрасте до 1,5 лет.

Для них решили сохранить право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в случае выхода на работу из декретного отпуска досрочно и вплоть до достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Кроме того, пособие оставят тем, кто вышел из отпуска по уходу за ребенком и работает у другого работодателя.

Сейчас пособие сохраняют лишь тем, кто работает на условиях неполного рабочего времени или на дому. При этом продолжительность неполного рабочего времени законодательством не регулируется.

Автор: Анатолий Калинин