Россиянам посоветовали брать отпуск в июле

18 июня 2026, 19:15

Июль 2026 года станет одним из самых выгодных месяцев для отпуска, так как в нём будет 23 рабочих дня — это максимальное значение в году.

При одинаковой зарплате и продолжительности отдыха итоговая сумма выплат в июле может оказаться выше, чем в августе, поскольку итоговый доход зависит не только от оклада, но и от количества рабочих дней в выбранном месяце, сообщает ИА DEITA.RU.

Как рассказал «Газете.ру» кандидат экономических наук Игорь Балынин, зарплата начисляется за фактически отработанные дни, а отпускные — за календарные дни. Следовательно, чем больше в месяце рабочих дней, тем выше будет стоимость одного рабочего дня и тем больше работник получит в итоге. Для сравнения: в августе будет всего 21 рабочий день.

Эксперт привёл конкретный пример расчёта. Если зарплата сотрудника составляет 105 тысяч рублей, а средний дневной заработок для отпускных — 3,3 тысячи рублей, то отпуск на 14 дней в июле принесёт 46,2 тысячи рублей отпускных. В оставшейся части месяца будет 13 рабочих дней, за которые начислят ещё 59,4 тысячи рублей зарплаты.

В сумме за июль работник получит 105,6 тысячи рублей. Для сравнения, при аналогичном отпуске в августе выплаты будут ниже: те же 46,2 тысячи рублей отпускных и 55 тысяч рублей зарплаты за 11 оставшихся рабочих дней, что в сумме составит 101,2 тысячи рублей. Таким образом, разница между июльским и августовским отпуском в этом примере — около 4,4 тысячи рублей.

Балынин также напомнил, что средний дневной заработок для отпускных рассчитывается за последние 12 календарных месяцев. Для этого фактически начисленную зарплату за этот период делят на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,3).

При этом из расчёта исключаются периоды, когда человек не работал или за ним сохранялся средний заработок (например, больничные или декрет). Кроме того, важно помнить о сроках выплат: отпускные должны быть перечислены не позднее чем за три дня до начала отпуска, а зарплата за отработанные дни — в даты, установленные трудовым договором.

Автор: Дмитрий Шевченко