3 ноября 2025, 06:30: Наследство с сюрпризом: что изменится для россиян с ноября 3 ноября 2025, 05:30: Что получит на пенсии никогда не работавший человек, рассказали в Роскачестве Курсы валют от ЦБ на 03.11.2025: 1 Доллар США = 80.89 руб. 1 Евро = 93.38 руб. 1 Юань = 11.24 руб. 100 Иен = 52.53 руб. 3 ноября 2025, 04:30: Где прячется «несправедливый налог» рассказала Набиуллина 3 ноября 2025, 03:30: Части россиян выплатят сразу две пенсии в декабре 3 ноября 2025, 02:30: Юрист предупредил собственников жилья о важном изменении этой осенью Курсы валют от ЦБ на 03.11.2025: 1 Доллар США = 80.89 руб. 1 Евро = 93.38 руб. 1 Юань = 11.24 руб. 100 Иен = 52.53 руб. 3 ноября 2025, 01:30: Финансист озвучил оптимальное количество наличных на каждый день 3 ноября 2025, 00:30: Для пенсионеров хотят ввести новую проверку: кого коснётся 2 ноября 2025, 23:30: Доллар по 100: эксперты дали прогноз курса валюты на 2026 год Курсы валют от ЦБ на 03.11.2025: 1 Доллар США = 80.89 руб. 1 Евро = 93.38 руб. 1 Юань = 11.24 руб. 100 Иен = 52.53 руб. 2 ноября 2025, 22:30: Банки не хотят выдавать кредиты на подержанные авто: в чём дело 2 ноября 2025, 21:30: ФСБ потребовала от всех банков хранить переписку с клиентами

Блудных сыновей Отечества предлагают не прощать

14 декабря 2023, 00:10

Сбежавших из России и удаленщиков в других странах ждут трудности с заключением трудовых договоров, сообщает ИА DEITA.RU.

Минтруд выразил свою позицию в отношении уехавших за границу граждан России – заключение трудового договора с работающими из-за рубежа недопустимо. Ведомство объясняет это невозможностью соблюдать все нормы действующего трудового законодательства, так как они регулируют отношения сотрудника и компании только в пределах страны. Эксперт Министерства разъяснил это в официальном письме в качестве ответа на вопрос гражданина, опубликованном на правовом портале. Между тем, эксперты разъясняют, что письмо не имеет юридической силы, поскольку в законодательстве РФ не содержится прямого запрета заключать трудовые договоры с релокантами. К тому же, большинство устраивает неофициальная работа, договор подряда или ГПХ.

По российскому законодательству, у сотрудника нет прямой обязанности уведомлять работодателя о выезде за границу. Только намерение работать удаленно может быть расценено как нарушение трудового договора о месте деятельности. По мнению же Минтруда, трудовой договор не может быть заключен дистанционно с гражданином, который находится за пределами страны. Это объясняется невозможностью обеспечивать различные нормы налогообложения и требования к охране труда, поскольку на них распространяется юрисдикция других стран. Ведомство порекомендовало ограничиться договорами ГПХ с гражданами, находящимися за рубежом.

Вместе с тем эксперт в области трудового права Анна Иванова комментирует, что запретить работать с релокантом Минтруд не может и письмо скорее носит рекомендательный характер, поскольку в ТК РФ отсутствуют ограничения на этот счет. Более того, большинство судов в спорах с работодателем поддерживают дистанционных работников вне зависимости мест дислокации.

Однако несмотря на то, что письмо Минтруда не имеет юридической силы, в будущем оно может быть использовано при решении судебных споров, и в случае, если будет создан прецедент, нормы закона в отношении релокантов могут пересмотреть.

Автор: Анастасия Шереметьева