Стаж уже не так важен: от чего больше всего зависит размер пенсии

Размер пенсии в России формируется прежде всего на основании суммы уплаченных страховых взносов работодателем за работника в Социальный фонд России и не определяется исключительно продолжительностью трудового стажа.

Об этом заявил председатель комитета Госдумы по вопросам собственности, земельным и имущественным отношениям Сергей Гаврилов, сообщает ИА DEITA.RU.

Он подчеркнул, что наличие длительного стажа, при низком уровне официального дохода, не гарантирует получение значительной пенсии. В свою очередь, граждане с меньшим стажем, но с более высокими официальными доходами и соответствующими взносами, могут претендовать на более солидные выплаты.

В настоящее время механизм формирования размера пенсии базируется на системе индивидуальных пенсионных коэффициентов, или баллов, которые напрямую связаны с объемом уплаченных в ходе трудовой деятельности страховых взносов.

Каждый год, в зависимости от уровня подтвержденного дохода, гражданин получает определенное количество баллов: чем выше официальная заработная плата, тем выше будет сумма баллов за год. Соответственно, при текущем законодательстве продолжительность трудового периода утратила свою ключевую роль в формировании итоговой суммы пенсии.

Гаврилов пояснил, что даже при значительном стаже, если трудящийся в течение своей карьеры получал низкий доход или работал на условиях неофициального труда и, как следствие, не уплачивал страховые взносы, итоговая пенсионная сумма может оказаться относительно невысокой.

В расчетах пенсии используется формула, в которой учитываются накопленные пенсионные баллы, их текущая стоимость, а также фиксированная базовая часть выплаты. С 2025 года стоимость одного пенсионного балла в России составит 145 рублей 69 копеек, а фиксированная выплата — 8 907 рублей 70 копеек.

Например, при накоплении 60 баллов за всю карьеру пенсия может составлять около 17 600 рублей, что, с учетом индексаций, примерно соответствует уровню средних выплат в пенсионной системе.

Данный подход обусловлен тем, что выплата не привязана непосредственно к количеству отработанных лет, а отражает объем подтвержденных официальных доходов, на основании которых уплачивались страховые взносы. Это означает, что существенным фактором является качество наполнения индивидуальной пенсионной истории, а не просто ее длительность.

Для неработающих пенсионеров предусмотрена система государственной гарантии минимального уровня выплат. Если сумма пенсии по итогам расчетов оказывается ниже регионального прожиточного минимума, то СФР автоматически назначает социальную доплату, позволяющую обеспечить минимальный уровень материального обеспечения.

Гаврилов отметил, что люди с пенсиями около 19 тысяч рублей, как правило, накопили за свою трудовую деятельность умеренное количество баллов — порядка 60-70. Такой уровень обычно достигается при официальных доходах в диапазоне 30–40 тысяч рублей в месяц, при условии долгой и стабильной уплаты страховых взносов.

В результате, итоговая пенсия после ежегодных индексаций и перерасчетов может превышать минимальный уровень и достигать диапазона в 18–20 тысяч рублей. В большинстве случаев, такие выплаты полностью удовлетворяют минимальные потребности пожилых людей в рамках региональных стандартов и не требуют дополнительных государственных выплат.

Гаврилов подчеркнул, что в современных условиях выигрышнее иметь высокий официальный доход, чем только длинный стаж работы. В связи с этим, при планировании трудовой деятельности и формировании пенсионных перспектив, важнее ориентироваться на уровень заработка и своевременную уплату страховых взносов в системе социального обеспечения.