Логисты и адвокаты уходят в онлайн: рейтинг удалённых вакансий на Дальнем Востоке

Жители Приморского края и других регионов Дальнего Востока, работающие дистанционно, все чаще выбирают загородную жизнь, сообщает ИА DEITA.RU. Развитие удаленного и гибридного форматов занятости спровоцировало масштабный переезд квалифицированных кадров из крупных городов в пригороды.

Согласно данным опроса платформы Авито Работа, половина дальневосточных «удаленщиков» стала значительно чаще бывать за городом. При этом 6% респондентов уже приобрели собственную загородную недвижимость или дачу, а еще 3% начали арендовать дома за чертой города.

Эксперты уверены, что этот тренд напрямую связан со стремительным развитием гибких форм занятости. В первом квартале 2026 года наибольший прирост вакансий с возможностью работать из дома зафиксирован в логистической сфере (+68%). Также в числе лидеров по росту доступной удаленки оказались страховые агенты (+21%) и адвокаты (+12%). В сегменте гибридного графика (сочетание офиса и дома) лидируют банковские работники (+64%), логисты (+54%) и менеджеры по работе с клиентами (+9%).

Переезд на природу изменил и критерии оценки жилья. Для 57% дистанционных сотрудников критически важно, чтобы дом был приспособлен для полноценного рабочего процесса, а для 26% это главный фактор выбора объекта. Абсолютным приоритетом остается стабильный высокоскоростной интернет (43%). Среди других ключевых условий: отсутствие проходных зон через рабочее место (32%), близость магазинов и пунктов выдачи заказов (24%), качественное естественное освещение и наличие собственного участка (по 23%).
«Чаще всего в регионах ДФО вакансии с удаленным форматом публикуют в офисном сегменте. На него приходится 85% всех дистанционных предложений. В топ-5 входят банкинг, телеком, маркетинг, образование и IT. При этом спрос соискателей на удаленку в ДФО заметнее всего вырос в сфере недвижимости (+79% год к году), юриспруденции (+78%) и консалтинге (+72%)», – рассказала региональный представитель Авито Работы в СФО и ДФО Екатерина Салостий.

Анализ рынка за январь-май 2026 года демонстрирует, что в тройку самых востребованных удаленных профессий в регионах ДФО стабильно входят менеджеры по продажам, специалисты по работе с клиентами и операторы колл-центров. При этом уровень средних зарплатных предложений в регионах ДВ заметно отличается. Самую высокую зарплату менеджеру по продажам предлагают на Сахалине – 163 900 рублей, а самую низкую в Хабаровском крае – 97 982 рублей. Наиболее высокооплачиваемая вакансия менеджера по работе с клиентами размещена на интернет-платформе в Республике Саха (Якутия) – 73 186 рублей. Меньше всего на ДВ готовы предложить менеджеру по работе с клиентами в Сахалинской области – 50 714 рублей в месяц. Оператору колл-центра в Хабаровском крае предлагают 48 728 рублей в месяц, а в Якутии уже 52 113 рубля.

Несмотря на высокий интерес соискателей к свободе перемещений, доля резюме, авторы которых рассматривают исключительно удаленный график, пока составляет всего 2% от общего объема на Дальнем Востоке.