Более ста нарушений трудового законодательства выявлено в Артеме

В нарушение ст. 67 Трудового кодекса РФ с работниками не заключаются трудовые договоры в письменной форме. В трудовых договорах зачастую отсутствуют существенные условия: трудовая функция, размер оплаты труда, характеристика условий труда, режим труда и отдыха, виды и условия социального страхования. В организациях не устанавливается очередность предоставления отпусков, не составляются графики сменности, что ведет в свою очередь к переработкам, которые не оплачиваются. Наибольшую обеспокоенность вызывает ситуация с нарушением законодательства по оплате труда работников: в нарушение ст. 154 Трудового кодекса РФ не производятся доплаты за работу в ночное время, не оплачивается работа в выходные и праздничные дни. Крайне неблагоприятной остается ситуация в сфере исполнения законодательства об охране труда на предприятиях всех форм собственности. Серьезную обеспокоенность вызывает положение, сложившееся на предприятиях малого и среднего бизнеса с обучением работников по охране труда. Обязательное прохождение обучения по охране труда и проверка знаний этого предмета всеми работниками предприятия, в том числе руководителями, является одной из основных профилактических мер по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Повсеместно работодателями не выполняется ст.219 Трудового кодекса РФ. Работники не получают достоверную информацию от работодателя об условиях и охране труда на рабочем месте, существующем риске повреждения здоровья, а также мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторах, так как не проводится аттестация рабочих мест по условиям труда (ст. 212 ТК.РФ). Хочется напомнить работодателям, что для целей проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в Артемовском городском округе создана научно-исследовательская лаборатория ООО «Стандарт». Итоги работы комиссии были заслушаны на совещании, которое проводилось Государственной инспекции труда в Приморском крае совместно с администрацией Артемовского городского округа и работодателями. По результатам проверок 80 должностных лиц привлечены к административной ответственности в виде штрафа, сумма наложенных штрафов составила 98,0 тысяч рублей. Отстранены от работы, в связи с не прохождением обучения по охране труда, 63 должностных лица. В текущем году за Артемовским городским округом закреплен государственный инспектор труда (по правовым вопросам) Раиса БОЧАРОВА, которая совместно с отделом трудовых отношений администрации Артемовского городского округа будет рассматривать вопросы нарушения трудовых прав работников