16 апреля 2026, 12:00: Город расцветает: работы по озеленению начались во Владивостоке 16 апреля 2026, 11:45: Впервые в России родителя привлекли к уголовной ответственности за покупку мотоцикла ребёнку-подростку 16 апреля 2026, 11:15: Россиян предупредили о рисках покупки квартиры, полученной в дар 16 апреля 2026, 10:15: Какой вклад стоит открыть в апреле, рассказал эксперт 16 апреля 2026, 10:05: Крупный пожар на рынке ликвидировали во Владивостоке (ОБНОВЛЕНО В 10:51) 16 апреля 2026, 09:45: Эксперты ухудшили прогноз по инфляции и ключевой ставке 16 апреля 2026, 09:00: На трассе Хабаровск — Владивосток произошло лобовое ДТП, пострадал ребенок 16 апреля 2026, 08:00: Во Владивостоке арестовали участников стрельбы в центре города 16 апреля 2026, 07:00: В Приморье установится сухая погода, усилится пожароопасность 16 апреля 2026, 06:00: Совфед одобрил закон о защите выплат инвалидам и ветеранам от взысканий

Работодатели объяснили, почему следят за сотрудниками в соцсетях

10 декабря 2018, 07:32

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы Super Job. провел опрос и выяснил, почему работодатели следят за своими сотрудниками в соцсетях, сообщает DEITA.RU.

Так, оказалось, что такую практику применяют 59% респондентов. Участниками опроса стали 500 представителей работодателей и 1600 россиян в возрасте 18-54 лет, зарегистрированных в социальных сетях.

Оказалось, что больше всего работодатели боятся  разглашения коммерческой тайны. Помимо этого. Многие проверяют, соблюдают ли работники правила этики.. Так, например, в некоторых компаниях крайне негативно относятся к тому, что человек может написать плохие комментарии другим.

Ирина Петрова

Автор: Ирина Петрова