Авто В Мире В России Дальний Восток Деньги Жизнь Лайфхак Общество Политика Соцсети Экономика Видео Опросы Тесты

"Звезда" российского судостроения «Мой Донбасс»: война и мир от первого лица 80 лет Победе DEITA.RU 20 лет Армия Артем Бизнес Видеорепортаж Владивосток Власть Время Выборы Дети Донбасс Другое мнение Единая Россия Есть мнение ЖКХ Здоровье Итоги года Криминальное чтиво Культура Логистика Мобилизация На правах рекламы Наука и техника Негламурная столица Некролог Образование Опросы Опросы Партнеры Письма читателей Погода Правосудие Приморье Природа Происшествия Развлечения Религия Сахалин Спецоперация Спецпроекты Спорт Страны АТР Технологии Транспорт Туризм Украина Фотопроект Экология протеста Энергетика Фоторепортажи

Депутат рассказал про увольнение дистанционных сотрудников за прогулы

5 декабря 2019, 18:40

Общество В России

Депутат рассказал про увольнение дистанционных сотрудников за прогулы

Трудовой кодекс не знает такого понятия как удаленная работа, сообщает DEITA.RU.

Депутат Госдумы Андрей Исаев рассказал изданию РИА «ФАН»о том, как в России изменится Трудовой кодекс. В частности, как будут решать вопрос с теми сотрудниками, которые работают дистанционно.

Так, по словам депутата, сейчас такие работники никак не защищены законом. Чаще всего с ними просто не оформляют никаких официальных договоров. А если бумаги и подписывают, работников оформляют не как сотрудников, а как подрядчиков. Это лишает их соц гарантий: больничного, выплат за переработку, отпуска.

Даже если человек полностью оформлен в штат, его легко уволить по статье – за один прогул, отсутствие на работе более 4 часов, работодатель имеет сразу же уволить сотрудника.

Поправки в Трудовой кодекс, которые готовят депутаты, будут учитывать современные реалии и работу на удаленке. Исаев отметил: работники будут полностью защищены законом.

Елена Миронова

Автор: Елена Миронова