30 июня 2026, 02:00: В МИД предупредили об ответных мерах после решения Финляндии по ядерному оружию 30 июня 2026, 01:00: Минобороны сообщило о продолжении зачистки Константиновки 30 июня 2026, 00:00: Устанавливать скоростные ограничения на дорогах в России будут по-новому 29 июня 2026, 23:00: В России вынесли первый приговор по делу об организации деятельности ЛГБТ-движения* 29 июня 2026, 22:00: СВР заявила о росте связи Украины с наркокартелями Латинской Америки 29 июня 2026, 21:00: Путин оценил предложение Киева ограничить боевые действия четырьмя регионами 29 июня 2026, 20:15: Названы главные качества сотрудников, которые сегодня нужны работодателям 29 июня 2026, 20:00: Белоусов заявил о трехкратном преимуществе войск беспилотных систем 29 июня 2026, 19:15: Кому придётся заплатить налог с процентов по вкладам 29 июня 2026, 18:40: Каждый восьмой: как россияне справляются с лудоманией

Льготы или деньги: россиянам дали время определиться с мерами поддержки до конца сентября

9 сентября 2025, 21:00

Россияне, имеющие право на федеральные льготы и меры социальной поддержки, должны до 1 октября определиться с формой получения положенных услуг. Об этом сообщает РИА Новости со ссылкой на документ Социального фонда РФ.

Гражданам предоставляется выбор между натуральной и денежной формой. В натуральном виде льготы включают обеспечение лекарственными препаратами, медицинскими изделиями, санаторно-курортное лечение, а также бесплатный проезд к месту лечения и обратно.

Если эти услуги не востребованы, можно отказаться от них в пользу денежной компенсации, размер которой составляет 1728 рублей 46 копеек в месяц. При этом граждане имеют право заменить услуги полностью либо частично.

Для выбора формы необходимо подать заявление в Социальный фонд и указать предпочтительный способ получения по каждой из услуг.

Ранее в фонде также напомнили о правилах оплаты больничного листа: если во время болезни сотрудник продолжает работать по совместительству, лист, открытый по основному месту занятости, оплачен не будет. Ведомство подчеркнуло, что освобождение, предоставленное врачом, должно распространяться на все рабочие места, иначе это может расцениваться как дополнительное стимулирование и нарушение права на отдых.

Автор: Анатолий Калинин