После прекращения трудовой деятельности Социальный фонд России в автоматическом режиме пересчитает страховую пенсию с учетом всех плановых повышений, которые были пропущены за время работы.
Несмотря на то, что с 2025 года ежегодная индексация для работающих пенсионеров возобновлена, недополученные надбавки за период с 2016 по 2024 год начисляются только после ухода с работы, сообщает ИА DEITA.RU.
Обращаться в ведомство с заявлением не требуется, так как все необходимые сведения передает бывший работодатель. Информация об увольнении сотрудника направляется в СФР не позднее следующего рабочего дня после расторжения договора.
На основании этих данных фонд самостоятельно запускает перерасчет. Право на получение повышенной пенсии возникает с первого числа месяца, следующего за месяцем увольнения — например, при уходе с работы в ноябре прибавка назначается с 1 декабря.
Из-за времени на обработку отчетности деньги в новом размере фактически поступают на второй месяц после увольнения, но вместе с ними приходит и полная доплата за предыдущий месяц, когда пенсионер уже не трудился, а выплату получил по старым расчетам.
Если в дальнейшем человек решит снова трудоустроиться, достигнутый проиндексированный размер выплаты сохранится и уменьшаться не будет. Итоговая прибавка напрямую зависит от продолжительности официального стажа, накопленного без индексации в период с 2016 по 2024 год — при длительной работе выплата способна увеличиться на 40–50 процентов.
Заранее уточнить будущий размер пенсии со всеми накопленными коэффициентами можно в выписке о состоянии индивидуального лицевого счета на портале «Госуслуги» или в личном кабинете на сайте Социального фонда, пишет портал «Банки.ру».
При планировании ухода с работы выгоднее всего выбирать последние числа календарного месяца, поскольку увольнение в первых числах приведет к тому, что весь этот месяц будет считаться рабочим, а начисление повышенной пенсии сдвинется еще на один месяц вперед.
Владивосток:
+8°C