11 апреля 2026, 06:00: «Бессмертный полк» пройдет в смешанном формате в 2026 году 11 апреля 2026, 04:00: В Госдуме предложили дать россиянам дополнительный отпуск для ухода за родственниками 11 апреля 2026, 03:00: Владельцев тайных криптокошельков в России начнут штрафовать 11 апреля 2026, 02:00: Приговор по делу «Патриота»: экс-замглавы Минобороны получил 19 лет за коррупцию и махинации 11 апреля 2026, 01:00: Диброва и Миропольское перешли под контроль российских сил 11 апреля 2026, 00:00: При взрыве на складе во Владикавказе пострадало 14 человек 10 апреля 2026, 23:00: Трамп осыпал генсека НАТО угрозам и оскорблениям за позицию по Ирану 10 апреля 2026, 22:00: Зеленский пообещал поработать над «Дружбой» без транзита 10 апреля 2026, 21:00: Двое пропавших на Камчатке туристов погибли, пятеро — эвакуированы 10 апреля 2026, 20:15: Названы случаи, когда нужно срочно менять ПИН-код карты

Минтруд разработал новые правила расчёта отпуска россиян

15 ноября 2021, 20:15

Новые правила расчёта отпусков россиян собираются закрепить в Трудовом кодексе.

Соответствующий законопроект уже разработали в Минтруде, сообщает ИА DEITA.RU со ссылкой на ТАСС.

Как отметили в профильном ведомстве, новелла позволит исключить различные методики подсчёта дней отпуска, которые сегодня используют работодатели. Сейчас от их количества напрямую зависит сумма компенсации за время отдыха.

Новые же правила должны внести существенное изменение — по ним отработанный период менее календарного месяца должен будет округляться до полного месяца. При этом, полную денежную компенсацию за отпуск смогут получить не только сотрудники, проработавшие более 11 месяцев, но и те, кто отработал более 6 месяцев, но попал под сокращение.

Данный подход будет действовать для ситуаций, когда трудовой договор был расторгнут в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем.

Автор: Дмитрий Шевченко